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p; 齐军正好站在门口，笑着说：“吴段长，我们科长说实现了200天要请客慰劳一下大家。”
吴段长点点头说：“这段时间安全科的同志很辛苦，是应该慰劳一下，你们李科长想到我的前面去了，做得很好。”
李奋进上前说：“吴段长，你不也没吃饭呢么，跟我们一起去吧。”
吴段长说：“黄段长找我研究一些事情，就不去了。你带着同志们去吧，一定要把同志们招待好。”
李奋进说：“好的，吴段长。”
大家也没走远，就在机务段门前的朝鲜族狗肉馆吃的饭，6个人喝了3瓶白酒和10多瓶啤酒，10多钟便尽欢而散。
第二天一上班，分局的奖励通报就来了，对古江机务实现连续安全生产200天在全分局通电表扬，同时下发安全百日奖2万6千元。古江机务段将近1300人，是按照人均20元进行奖励的。
同时，机务段召开了党委会，研究实现连续安全生产200天的庆祝表彰大会事宜。实现连续安全生产200天这是古江机务五六年没有过的事情了，领导班子成员一致表示必须隆重召开一次庆祝表彰大会，提拔干部职工的士气。
9点多钟，李奋进桌上的电话响了起来，他接起电话说：“你好，安全科。”
分局机务科的副科长柴义民和李奋进很熟悉，一听是他的声音便说：“老李，我是柴义民。”
李奋进一听急忙笑着说：“柴科长，你好，你好！”
柴义民说：“李科长，你们段实现了连续安全生产200天，一方面是你们段五六年都没有过的好成绩，另一方面，也全分局机务系统今年的最好安全成绩，郭局长交代下来了，让我了解一下你们段在安全生产方面有什么好经验或是好的做法。”
柴义民所说的郭局长是桐水铁路分局主管机务的副分局长郭爱民，李奋进闻言心里有些兴奋，说：“柴科长，我们段能实现连续安全生产200天，得益于我们安全科制定的机车乘务安全关键点卡控措施这个办法，这个办法十分有针对性，把机车乘务中易出现事故的关键点全部排查出来，并有针对性的制定了卡控措施，有效的堵塞了安全漏洞，及时消灭安全隐患，起到了促进安全生产的作用。”
柴义民闻听精神就是一振，郭局长让他了解一下古江机务段在安全生产上有什么好经验或是做法，意思就是要挖掘一下好经验或好做法，在全分局推广应用，扭转全分局机务系统安全生产不利的局面。如果在古江机务段找不到什么好经验和好做法，他就是没有完成领导交待的工作任务，李奋进一说他们制定了这样一个办法，他顿时觉得有戏了！
“老李，你们这个办法什么时候制定，我怎么不知道呢？”柴义民兴奋的问道。
李奋进说：“柴科长，这个办法我们都实施两个多月的时间了，实施以后，不但杜绝了事故，就连事故苗子也基本没了，这么长时间就出了一起事故苗子，而且还是一个小小的机故。”