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r /> 这一点是和沉景明学的，她发现在职场里，要是羊做久了，周围的人就全变成狼，每个人都虎视眈眈。
“好的，苏总，我知道了，那我先去忙了。”
李秘书微微低了头，很是敷衍的说了道歉的话，转身就要走。这个动作行云流水，都是之前苏夏夏惯的，但是现在找到机会了，苏夏夏又怎么可能放过这个杀鸡儆猴的机会呢？
“等一下，还有一个我要补充一下，以后我的所有文件，只要是你经手的，无论从哪个部门传过来的，都要加密封袋，上面要完好无损的盖过章的！”
最后一句苏夏夏特意加重了音量。李秘书的眼神闪躲了一下，这一招明显是冲着她来的，现在被揭穿心里难免会有些心虚，但还是故作冷静的笑了笑。
“苏总，何必这么大费周章呢？要是您不放心，可以自己去拿的。”
李秘书显然也不是省油的灯，既然她要逼，干脆就逼狠一点。
苏夏夏依然带着笑脸，缓缓地走近李秘书的身旁，小声的说道：“可以呀！那李秘书你随时都可以下岗了！不送！人事部就在那！”
苏夏夏不露任何痕迹，从容的笑的看着她。
和苏夏夏的笑不同，李秘书笑的很是勉强，刚才那番‘劝告’，根本难以相信是从苏夏夏的嘴里说出来的。但是当着那么多人的面，李秘书还是装作什么都没有发生一样，走开了。
看她往人事部那里去的脚步，苏夏夏重新转过身，看着那些看热闹不嫌事儿大的人，提高了几分音量，严肃的说道：
“对于你们而言，极光公司是什么？一个团体又意味着什么？”
要是面试官够负责的话，这句话就不应该轮到苏夏夏来问，但是很显然，面试官应该根本就没提过这个问题。
其中有一个看起来胆子稍微大点的男生，看起来很是清高，缓缓的说道：“苏总，如果您问的是极光的话，那就有很多种解释了，如果是字面意思，上网查一下就有很多资料了。如果你问的是公司的话，那我还真的可以说一说了。”
苏夏夏没有打断，示意他继续说下去。
“极光公司分为业务部和研发部两个核心部门，其它的都是职业技能部门还有后勤部门，一般都是以两个核心业务部门展开工作的。”
这人说完看了眼苏夏夏，好像在说，这个简单的问题，一般看一下企业文化就懂了，干嘛还要单独问呢？有这个时间他都可以研发出新的产品了。
但是苏夏夏仍然面无表情的看着他，淡淡的说道：“这就说完了？”
苏夏夏不禁有些失望，这些只是表面上的东西，确实别人一眼就能看出，但是她想要知道的并不是这么简单的回答，她需要更深层次的东西，这种东西和企业文化无关，而是从心里对极光公司的理解。
“你说的对，但是太浅了！极光公司之所以被称为行业的领跑者，是因为它在不断的创造新的东西，除了创新它还有完整的体系来维持它的基本运转，所以你们现在看到的极光，是由之前的前辈留下的一条康庄大道，而你们做的，只是继承了它的名誉，继承了它本身在这个行业的地位，可其实你们什么都没有做，即使做了，在这个行业里也并不是佼佼者，与其说是做了，还不如说是微不足道。”
苏夏夏说完，顿了顿，脑袋还是很痛，但是她还是有很多话要说，今天她的心情无比复杂，特别是听到一个员工分析的只是表面上的时候，还是忍不住想要为极光说几句话。
或许现在她站的立场不同，但是她知道，沉景明每一次回报，都是不断的付出才有的，可能是十次，也或许是一百次。