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    充实的日子,在不知不觉中过去,时光秒秒滑落,到了2000年12月31日年末,远方股份服装厂生产,风生水起,这十多年,远方股份服装厂全体员工,经过不懈的努力,创立了远方股份服装厂的海燕品牌系列服装,遍布全国服饰市场,针织休闲运动服装销往西欧,在国内,也很受欢迎,创造了可观的经济效益。

    海燕牌西服,采用日本西服的款式,自行设计,独创中式特色的西服,在全国销量第一,很受欢迎,供不应求,更有独创性的是远方海燕蓝色工作服,春秋装,从布料的选择到设计,穿在身上,帅气大方,远方人穿着海燕蓝色工作服,有一种自豪感,只要走进远方镇区域,就可以看到这蓝色的海洋,一道美丽的风景线。

    年终的最后一天,一大早9时,邹副总经理就走进了尹展虹懂事长办公室,很神密地对董事长说:“哈哈,老尹啊,我可要对你打声招呼,我到了退休年限,你可要考虑考虑。”

    “是吗?我的老伙计,这么快就到站了,不行不行,再干几年!”

    尹展虹感到很惊呀,看看邹副总经理,招呼地又说:“坐下来,咱兄弟俩好好聊聊。”

    尹展虹给邹副总经理到了一杯茶水说:“喝喝茶,刚泡的一壶茶,福建武夷山产的大红袍,慢慢喝,我的老伙计,时间过的真快呀,你大我三岁,岁月不饶人啊!我们这些老家伙,是要考虑接班人的问题,我们远方股份公司经济效益,一年比一年好啊!老邹啊,再干几年如何?听听你的想法。”

    邹副总经理笑了笑说:“老尹,我也想多干几年,现在我们远方股份有限公司发展很快,家大业大,感觉老了,有点力不从心,老伙计,我想退下来,让年青有才能的人接班,远方股份有限公司发展的会更快更好,我们的思维,太狭窄了,不利于公司的发展,到了退休年限,还是退下来,让位给优秀的年青人,我考虑了好几天。”

    尹展虹边听边微微点头,从感情来讲,还是希望邹副总经理再干几年,但是,邹副总经理从大局考虑,说的很在理,于是,尹展虹从内心非常敬佩他,老搭挡高风亮节。

    “老伙计,仅能你从公司大局考虑,我想听听你的推荐,让谁来接替你的岗位?”

    邹副总经理微笑着说:“让万云海这小伙子来接替,从人品与才能,都是可以信赖的,这几年,我们远方股份有限公司飞速地发展,企业的改制,经济效益好,可以说,他功劳最大,从企业的发展角度考虑,非他莫属。”

    邹总接着又说:“可能有人会提出异议,说他是外乡人,但是,从远方股份有限公司长远发展考虑,我们不能有狭窄的思维,在公司高层会议上,我俩要做好其他三位常委的工作。”

    尹董事长静静听老搭挡表述,心里同意邹总的推荐,朝他说:“老伙计,我同意你的推荐,万云海这小伙子,是个难得的人才,从与万云海接触的几年时间里,担任远方股份前瞻规划部部长,尽职尽责,他为我们远方股份有限公司的发展与创收,作出了杰出贡献,特别是兼并市针织服装厂的可行性方案施实,作出了卓越的成效,让他来接替你的岗位,更有利于远方公司的长远发展,其他三位,你找他们吹吹风,做做工作,看看有什么不同的意见?”

    “好的,他们三位,我来做工作,如有不同的意见,尽量说服他们,我随时向你汇报,就这样说定了。”

    邹副总经理的推荐,也是出于对远方股份公司的发展考虑,他深信自己的想法,如果万云海接替他的工作,远方股份有限公司更会有质的变化。

    提到邹副总经理的即将退休,尹展虹心里还是有点不舍,必经两人共事多年,感情深厚,在共同的事业中,互帮互学,是一个难得的好搭挡。

    尹展虹不时点头,赞同邹副总经理的想法,又考虑到他退休后,近几年在家的不适,更关心地对他说:“老伙计,你的想法,我理解啊!不过,我有一个想法,等春节一过,明年就让万云海担任远方股份有限公司总经理,你就半退半职,想休息就休息,想上班就上班,轻松点,在公司再待五年,挂个总经理顾问,公司重大事项,关注一下,我不再担任总经理职位,就担任远方股份有限公司董事长,这样安排行吗?”

    邹副总经理惊奇地笑了笑说:“呵呵,兄弟,怎么突发奇想,你这是明智之举,这样万云海可以更好地施展才华,重大事项,你我关注把把舵,这样人事安排很好,我举双手赞称。”

    两个老搭挡,边喝茶边商谈工作,配合默契,只要你一说话,就知道对方用意,在远方镇,两个人称得上是绝配,不知不觉就到了午餐时间,尹展虹这样的人事安排,得到老伙计的赞同,心里很高兴,看了看手表,朝邹副总经理说:“老伙计,到中午十二点了,我们去用餐吧。”

    “嗯,时间过的好快呀。”

    邹副总经理起身,深有感悟地说了一句,与尹展虹一道朝公司快餐部走去,两人共进午餐。

    第二天,邹副总经理按着尹董事长指示,关于万云海的人事安排,向其他三位总经理助理进行了交流吹风,未有异议,同意邹副总经理的推荐。

    可过了一个星期,邹副总经理收到一封匿名举报信,他皱着眉头,拆开这封匿名信,信中写道:“尊敬的邹副总经理,你好!

    我向你反映万云海部长的问题;1、前瞻规划部存有小金库,供万云海随意乱用,有贪污行为。2、与下属徐敏,经常以工作为由外出,有不正当的男女关系。3、经常在上班的时间内,带着酒气,在同事中影响很坏。4、经常在工作中发脾气,对下属没有耐心说服。5、喜欢搞个人小圈子,排挤异己,打击报复。

    总之五点,特向领导举报,望领导洞察。

    远方股份有限公司员工:孙行者

    2001年1月6日

    邹副总经理看完匿名举报信,他心里非常清楚,冲着远方股份公司副总经理岗位来的,树欲静,而风不止,是一个阴谋。

    邹副总经理拿着匿名举报信,向尹董事长办公室走去,他推开办公室门,严肃地朝尹展虹说:“老尹,你看看,关于万云海的举报信,列举了万云海的五大罪状。”

    尹展虹看了看举报信的内容,皱了皱眉头,沉默了一会儿,朝邹副总经理说:“老伙计,好一个孙行者,这封匿名举报信,打着替天行道的愰子,送的正是时候,你是怎么认为!”

    “这是一个阴谋,万云海全心身地投入到工作中,业迹有目共睹,却有人在后面玩阴的,太不地道了。”

    邹副总经理眼睛雪亮的,立场坚定,旗帜鲜明,立刻表态。

    尹董事长想了想,赞同老伙计的观点,为了慎重起见,他跟邹副总经理说:“仅能有人在后面玩阴的,我们就来阳的,你还是去调查一下,把真象告知大家,让不安好心的人,死了这条搞阴谋的心。”

    “好的,还是你棋高一脚。”

    邹副总经理从董事长办公室出来,立刻走进前瞻规划部,找到了徐敏,朝万云海说:“我找徐敏有点事,你们忙。”

    “嗯,徐敏你跟邹副总经理去吧。”

    万云海面带微笑地点点头,目送徐敏离开办公室。

    前瞻规划部有一个人,非常慎定,他就是尹国庆,装着诺无其事的样子,心想,邹副总经理的到来,万云海的好日子到头了,他心里非常清楚怎回事,心里暗自高兴。

    徐敏跟着邹副总经理进了办公室,心里有点莫明其妙,朝他说:“邹总,找我,有什么好事啊?是不是要提升我的职位。”

    邹副总经理给她倒了一杯茶水,面带祥和的语气,朝徐敏说:“找你聊聊,你坐下,喝喝茶水,放松点,想提升是吧,好好干。”

    “嗯,邹总,谢谢!你说吧。”

    徐敏面带微笑,喝了一口茶水,与邹副总经理面对坐下,一双美丽的大眼,看着邹副总经理,听他慢慢道来。

    邹副总经理面带祥和的微笑,朝徐敏说:“小丫头,别紧张,随意聊聊。”

    邹副总经理停顿了一下,有意缓和下气氛,接着又说:“万云海部长在前瞻规划部也待了四五年,你对他印象怎样?”

    当听到邹副总经理的问话时,徐敏喜笑颜开地回答:“这还用说,万云海部长待人诚恳,工作任劳任怨,有才有德,工作能力强,人品又好,帅气豪爽,为人正派等等。”

    “呵呵,给你们万云海部长这么高的评价。”

    “本来就是,高评价,都是他自己做出来的,不是我评出来的。”

    徐敏嗓音提高了八度,从内心发出敬佩,伸出大拇指说:“万云海部长,他是这个顶呱呱的。”

    邹副总经理听到徐敏对万云海的评价,也非常认同,迷着眼镜,笑嘻嘻地点头。

    转过话题,邹副总经理笑着又问:“前瞻规划部,你分管小金库,资金收与出有明细账目吗?”

    “有呀,我可以给你查,我管现金,银行账户密码,用时到银行去取,尹国庆管收与支出的账目,没有问题,都是每月百分之三十奖金尾数存入银行账户。”

    徐敏感觉到这问题的严重性,想了想对邹副总经理说:“邹总,你提出来的这个问题,是不是针对我们万云海部长?”

    邹副总经理反问了一句:“你觉得,万云海部长挪用小金库的现金有随意性吗?还有上班的时间醉熏熏的?”

    “如果这样认为,那就是诽谤污陷万云海部长,在上班的时间,中午,从未见他喝过酒,不信,你可以去问一问其他同事,我不想回答这样的问题,你可以问尹国庆副部长拿账目过来查看,看看有没有问题。”

    徐敏有点生气,特别是针对性的,提出这样的问题。

    邹副总经理看到徐敏有点生气,可以理解,笑了笑说:“不要生气,首先,我不认为,万云海部长是这样的人,他经得起查,没什么,这也是对他负责任,不能错判一个好干部。”

    徐敏听到这话,心情有所好转,“嘿嘿”地笑了。

    “美女,你笑的真好看,万云海部长帅不帅?他身边有女朋友吗?他对你有一见钟情吗?”

    邹副总经理开玩笑似的,提出对工作不着边的问题,注视着徐敏面部表情变化。

    “邹副总经理,我坦率地说,从我内心讲,我非常喜欢他,也期望他对我一见钟情,可万云海部长没有这个想法呀,总不能强加到人家思维中,他可是一部之长,一切友好,都是为了工作,不能看成男女私情,在市针织服装厂工作期间,我和万云海部长,还有王帆副厂长夜以继日的工作,配合默契,都是以他为主完成工作,他很有人情味,每逢过年重大节日,都会购买些礼品,发送给本部门员工与公司领导,这是部门的开支,请本部门员工与家属吃饭,每次都是他个人掏腰包,这样的团队长,上那去找。”

    徐敏极力地在邹副总经理面前,宣扬万云海部长的人格,她心里猜测,可能有小人在公司领导面前,黑了万云海部长,所以今天约谈,她要为万云海呐喊,为他打抱不平。

    邹副总经理的今天约谈,也在他的意料之中,万云海不可能是举报信内所说的那种不三不四之人,通过对他的接触,非常了解万云海的人品,何况从徐敏的评价中,就可以证明一切。

    “行,今天就谈到这,回到部门,不要对其他人说今天谈话的内容,你放心吧,万云海部长是... -->>

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